• ぬくもりのおうち保育株式会社は、全国に42園を展開する保育法人。認可保育園や企業主導型保育園を運営しており、法人としての安定感を持ちながらも、一つひとつの園は少人数制で、子どもとじっくり関われる環境が整っています。
  
  保育で大切にしているのは、“その子らしさ”に寄り添うこと。子どもの感じ方やペースは一人ひとり異なるもの。年齢や発達の枠にとらわれず、「今この子がどんな気持ちでここにいるのか」を丁寧に汲み取り、言葉にならない思いにも耳を傾ける保育を行っています。
  
  その関わりの軸になっているのが、「子どもを信じて、待つ保育」。
  すぐに手を出すのではなく、挑戦する姿を見守り、失敗も受け止める。そうすることで、自分で考えて行動する力や、誰かと関わっていく力が、ゆっくりと育っていきます。
  
  園内では、「安心」「安全」「遊びこめる環境」という3つのステップに沿って、子どもが自然体で過ごせる保育環境をつくっています。
  毎日の散歩や自由遊び、季節に応じた戸外活動などを通して、子どもたちが自分のやりたいことに夢中になれる時間を大切にしています。
  
  保護者との関係も、ただの「報告」ではありません。保育者と保護者が子育てのパートナーとなり、お互いの得意を活かし合いながら、子どもを支えていく関係を目指しています。日々のやりとりや連絡帳を通じて、ちょっとした気づきやエピソードも共有するなど、信頼関係づくりに力を入れています。
  
  そんなあたたかな空気は、子どもたちだけでなく保育士自身にも。職員同士もフラットな関係で、「こんなときどうしてる？」「今日こんなことがあってね」と気軽に話せる雰囲気があります。
  
  実際に保護者からも、「子どもが毎日楽しそう」「一人ひとりの様子をしっかり見てくれている」「先生との信頼関係が安心につながっている」といった声が多数寄せられています。
  
  また、働く環境としても制度が充実！
  
  ●残業ほぼなし・持ち帰り業務なし
  ●行事少なめで、日々の保育に集中できる
  ●借上げ社宅制度 or 世帯主手当あり（※条件あり）
  ●試験なし・面接のみで応募OK
  
  「保育スキルを向上させたい！」という想いを会社でサポートしています。未経験やブランクのある方への支援はもちろん、キャリアに応じた継続的なスキルアップ体制も整えています。
  
  子どもと向き合う喜びを、保育の中でしっかり感じたい。
  そんな方にとって、“ぬくもり”の名の通り、やさしく、温度のある場所になるはずです。

保育方針・教育