0～5歳児対象の認可保育園でのお仕事☆ 保育業務全般の補助をお願いいたします。 ご希望の勤務時間やご経験に応じて 業務をおまかせします。 ICTの導入で、登降園管理、 園生活や行事の様子などを管理することで 業務削減をおこない残業を減らしています！ 園生活や行事の様子などは すべて保護者と共有しています。 職員の働きやすさは 子どもたちの過ごしやすさにも直結♪ よりよい園づくりを一緒に行っていきましょう。 ※業務の変更予定なし

特に、0～2歳児においては、 保護者と離れて過ごす 子どもさんの不安を最小限におさえ、 保育環境や生活の様子を知ることで 保護者も安心して預けられる 取り組みが大切だと考えています。

活動量がいよいよ増してくる 3～5歳児においては、 発達に合わせた生活リズムに変更し、 良い生活習慣の確立や 他者との関わりかたにも注視して 個々の成長をあたたかくサポート。 豊かな人間関係を築くなかで やさしい心、思いやり、協調性など 生きる上で大切な情操を育んでいます。

☆子育てとの両立を応援します☆ 経験不問・ブランクOK！ 未経験からベテランまで幅広く歓迎♪ 30～40代の職員が多く 子育て中の方もシフトの調整や お休み調整など柔軟に対応できる環境です♪ 産休・育休だけでなく、時短勤務制度や 看護休暇、介護休暇制度の利用実績もあり 仕事もプライベートも大切にしながら 長く安心して働ける職場環境を実現しています。 ライフステージの変化や各自の状況を お互いに配慮し、協力しあって働いています。

ご自身の子どもさんを通わせて 親子で出勤・登園している先生や、 一度退職した後に復職した先生もいます！ 卒園児が折にふれ、よく訪れるのも特長です。 招提保育園が大好きな方がいつでも集える 思いやりにあふれた 居心地の良い場所を目指しています。 お休みの調整もしていただきやすく 連休をとって旅行に行く職員もいます！ 職員の働きやすい環境づくりにも 力を入れています☆ どうぞお気軽にエントリーしてくださいね。 見学も随時受けつけています♪

目の前の子どもさんを見つめる時間を しっかり確保し、保育に専念できる 環境を整えるためICT化を積極的に進めています。 2週間ごとに主担任、副担任を交替し、 各クラスに必ず2人以上の担任がいる体制。 手厚い保育をおこなうため、 補助の先生の活躍も重視しています。 実務経験よりも、保育に対する熱意や お気持ちを重視して採用をおこなっています！