2025.04.25更新 / 求人No.279016
保育士
正社員
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ほっぺるランド外神田の保育士正社員の求人
株式会社テノ.コーポレーション/認可保育園
★末広町駅徒歩1分★見学OK/未経験OK!ブランク歓迎◎
東京都 千代田区 外神田4丁目8ー6
東京メトロ銀座線 末広町駅
月給 239,000円 〜 306,500円
- 4月入職求人
- 家賃補助あり
- シフト相談可
- キャリアアップ研修
- 退職金制度あり
- Web面接可能
ここがポイント
- 一人ひとりとじっくり向き合う保育♪思いやりの気持ちを大切に取り組んでいます。
- 研修制度◎キャリアパスも明確に示されています!
- ご応募いただいた後、次の日までに担当より『お電話/メール』します☆担当名、番号は「選考の流れ」欄に記載しています♪
- 一人ひとりとじっくり向き合う保育♪思いやりの気持ちを大切に取り組んでいます。
- 研修制度◎キャリアパスも明確に示されています!
- ご応募いただいた後、次の日までに担当より『お電話/メール』します☆担当名、番号は「選考の流れ」欄に記載しています♪
2025.04.25更新 / 求人No.279016
仕事内容
保育園での保育業務全般☆ 定員数87名 在園児数(2024年4月1日時点) 0歳児:6名、1歳児:12名、2歳児:15名、3歳児:18名、4歳児:18名、5歳児:18名 〇ICTに移行済みのもの:連絡帳、保育関係書類、午睡チェック 〇書類時間確保への試み おたより、行事の案内などの 出欠を配信にすることで 作業時間を確保しています。 子どもたちも私たちも生き物が大好き! めだか、金魚、かたつむり、カラーシュリンプを みんなで育てています。 木のボールプールは子どもたちの人気の場所。 檜の香りに心も体も癒されます。 子どもたち一人ひとりとの関わりを大切に、 子どもの気づきや発見に寄り添いながら 日々、活動しています! 丁寧で温かい保育をしましょう♪
当園のシフトは1ヶ月単位の変形労働時間制! ご自身の都合に合わせてシフトを申請することもできます☆ ご友人との約束に合わせて早く帰った場合は、 別の日に少し長く勤務してリカバリー! 子どもと同じくらい、 自分の予定も大切に勤務していただけます。 子育て中の職員も多く在籍しており、 家庭と仕事の両立に理解のある職場です♪ ※業務の変更予定なし
求める人材
- 経験者歓迎
- 未経験者歓迎
- ブランク歓迎
☆経験不問☆ ほっぺるランドでは入社後に 「スタート研修」を行っています♪ 基礎知識と合わせて危機管理・環境など 実践的な内容を学ぶことができるので 未経験の方やブランクがある方も安心です。 また、困ったことを定期的に相談できるよう ロールプレイを研修で取り入れることも☆ 保護者対応や子どもへの声かけなど、 より具体的な場面を想定して話し合うことによって 新たな気づきを得られるようサポートします。
希望通りのお休みOK! 旅行や推しのコンサートなどにも 気兼ねなくいけるので、 プライベートもますます充実します♪ 職員の年代比率 20代:38% 30代:38% 40代:14% 50代:10% それ以上:10% *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。 HP・Instagramもあります☆ 園の雰囲気がたくさん分かりますので、是非御覧ください! お話や見学から歓迎です♪ *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。: *.゜。
待遇・条件
応募資格 | 保育士資格 入社時期: 随時+2025年4月 ☆★気軽にご相談ください★☆ ※雇用期間の定めなし |
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採用予定人数 | |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 239,000円 〜 306,500円 ■一般保育士 |
福利厚生/待遇 |
【賞与説明】 年2回、合計2ヶ月分程度~ 【社会保険】 労災保険 雇用保険 厚生年金 健康保険 【福利厚生・待遇】 ◆交通費支給:上限25,000円/月 ◆家賃補助制度(規定あり・応相談) ◆借り上げ社宅利用可:利用率50%以上!数多くの先輩が利用しています♪ ◆福利厚生制度「teno club off」 旅行先のホテルが安く利用できたり、 遊園地などお得な割引で利用できます ◆エプロン貸与 ◆髪色自由 ◆退職金制度:勤続3年以上 ◆研修制度あり ・キャリアアップ研修 ・危機管理研修 等 ◆健康診断(年1回) ◆産休・育休:取得・復帰実績80%以上! ◆看護休暇、介護休暇/休業 |
勤務条件 |
【勤務時間】 《1ヶ月単位の変形労働時間制》 月~土(週5~6日勤務) 07:30~20:30の間で実働8時間程度(休憩60分) ※残業ほぼなし:月平均2.3時間 ================ 前月に希望休や有休希望も必ずチェック♪ 変形労働時間制なので、以下のようなこともOK! ・友人と予定がある日や用事がある日の早上がり ・1日の勤務時間を長くして、休みの日を多くする 他の職員も同じように 働いているので大丈夫です☆ サービス残業・持ち帰り業務は一切なし! お仕事とプライベートを両立できます♪ (例)月に20日出勤、160時間勤務とした場合 月曜日 8:00~17:00(通常) 火曜日 8:00~15:00(プライベートの予定がある日) 水曜日 8:00~18:00(夜頑張る日) 木曜日 7:00~17:00(朝頑張る日) ================ 【休日】 《週休2日制》 ◆日祝 ◆月~土の間で週1回 ◆有給休暇:法定通り※有休取得率87%以上! ◆特別休暇:有休とは別に年度内に最大3日取得OK! ◆年末年始:12/29~1/3 ☆年間休日117日☆ ※職員の正社員比率を75%と多めに配置していることで 有給休暇もしっかり取れ「年間120日以上」休むことも可能! (有給休暇平均取得日数は9日/有給休暇取得率90%) |
残業の有無 | 無 |
※労働条件の詳細は、面接までにお伝えします
当初明示した労働条件が変更となる場合は、随時お伝えします
ほっぺるランド外神田の雰囲気
当園は、地下鉄銀座線末広町駅から徒歩1分と
交通の便が大変よい場所にあります。
秋葉原という都心ながら、近隣には公園がいくつもあり、
存分に体を動かしたり自然見つけをしたりして遊ぶことができます。
園内には各年齢の保育室に加え、木のプレイルームがあります。
檜のボールプールやボール転がしなどのおもちゃも全て木製。
木のぬくもりや香り、木と木が当たる音など五感を通して遊ぶことを楽しんでいます。
どんな認可保育園?

株式会社テノ.コーポレーションは
関東・関西・九州・沖縄県で認証・認可保育園を運営しています。
社名の「テノ.」には、
「手の」温もりまでも伝えたい
という気持ちが込められています。
「相手の立場に立って行動する」を心がけ、
子ども、保護者、職員、
みんなへの思いやりを一番大切に、
一人ひとりとじっくり向き合う
丁寧な保育を実施しています!
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\テノ.コーポレーションが大切にしていること/
☆子ども主体の保育
変化し続ける現代において、
子どもたち一人ひとりの“個性”と“未来を切り拓く力”を育むため
子ども主体の豊かな保育を実践しています。
保育士はさまざまなアイデアを出し合い、
子どもたちのやりたいこと、
興味があることを最大限に引き出してください!
☆自由な風土
保育士が思い思いの保育を実践できる、
自由度の高さがほっぺるランドの特長。
古い慣習にとらわれることなく誰もが意見を発信できる、
風通しの良い園づくりを行っています♪
一方で、運営本部では専門家と協力し
保育の実践例を体系化する仕組みがあるため
園と本部が連携することで
さらに豊かな保育を実現できるよう働きかけています。
☆ワーク・ライフ・バランス
大事にしているのは
「安心して働き続けていける会社」であること。
働き方の多様化や学びの支援を行う独自の組織を立ち上げ、
ワークライフバランスを大切にした環境づくりを行っています!
効率よく保育に専念できるようにICTを活用し、
残業時間の削減も実現。
働く人を大事にすることが、
質の高い保育につながると考えています。
\数字で見るテノ.コーポレーション/
☆雇用区分別構成比
正社員 75%・短時間正社員 6%・パート社員 19%
各職員の業務負担軽減のために正社員を多く配置!
そのため、自身のプライベートを考慮したシフトの申請ができ
ワーク・ライフ・バランスが取れます。
また、パート職員の中には
お子様の成長に合わせて時短正社員/正社員へ切り替える方もおり
育児と両立して勤務できる環境も整えています!
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まずは見学からでも歓迎です!
あなたと一緒に働ける日を
心から楽しみにしています!"
保育方針・教育
園長さん
園長・施設長からのメッセージ
職員同士が肯定的に関わり合う職場環境です。職員は子どもたちにも同じような関わり方をし、
子どもとの対話を大切にしています。自分のしたいこと、得意なことを発揮できる保育園です。
園にお越しいただき肌で感じていただけたらと思います。副主任 板並 幸子(姉妹園勤務)さん
先輩に聞いてみました!
【子どもたちの成長が目の当たりにできる醍醐味が保育士の魅力】
Q.入社した理由は?
A.
説明会で社名の由来を聞き、ここなら「これから毎日、自分の手の温もりを伝えながらしっかりと子どもたちと関われる」と思ったからです。
今年は4歳児の担任と副主任を兼務しているので、園長や主任、そして後輩保育士のパイプ役になれるよう、日々努力しています!
Q.今までの嬉しかったエピソードは?
A.
私は子どもたちの誕生日の朝は、「お誕生日おめでとう」といってお迎えをします。
保護者向けに、子どもがお誕生日の1日をどう過ごしたのかをお手紙に書いてお渡ししていると、
とても喜んでくださり、今でも大切に持っていてくださることです。
Q.これからの目標は?
A.
保護者に安心していただけるようなアドバイスができる保育士になりたいです。
そのためにより知見を広げ、不安や悩みに寄り添えるようにしたいと思います。
Q.株式会社テノ.コーポレーションが気になっている人へ一言!
A.
株式会社テノ.コーポレーションは一人ひとりの子どもたちを見守り、成長を共に喜び合える明るく温かい保育園です。一度見学にいらしてください。
勤務先情報
園名 | |
---|---|
施設形態 | 認可保育園 |
運営 | 株式会社 |
定員数 | 87名 |
アクセス | 東京都千代田区 東京メトロ銀座線 末広町駅 |
園庭 | なし |
受動喫煙対策 | あり:敷地内禁煙 |
園児数 | 年齢構成:0歳児6人 1歳児12人 2歳児15人 3歳18人 4歳18人 5歳18人 |
運営元法人情報
法人名 | |
---|---|
所在地 | 福岡県 福岡市博多区 上呉服町10番10号 |